«ООН-женщины» (), официально — Структура Организации Объединённых Наций по вопросам гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин (), — вспомогательный орган Генеральной Ассамблеи ООН, созданный в 2010 году для ускорения прогресса в удовлетворении потребностей женщин во всём мире, повышения эффективности использования ресурсов и объединения мандатов и функций подразделений системы ООН, занимающихся вопросами гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин. Координирует работу системы ООН в области гендерного равенства.
«ООН-женщины» начала работу в январе 2011 года. Первым директором-исполнителем структуры стала бывшая президент Чили Мишель Бачелет; с августа 2021 года структуру возглавляет Сима Сами Бахус. Как и ЮНИФЕМ в прошлом, «ООН-женщины» является членом ().
История В январе 2006 года генеральный секретарь ООН Пан Ги Мун опубликовал доклад «Всеобъемлющее предложение относительно объединённой структуры по вопросам гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин» (), где предложил объединить ресурсы и полномочия четырёх отдельных подразделений системы ООН, которые занимались исключительно вопросами гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин, в одной новой структуре. Расходы на комплектование базового штатного расписания, покрытие соответствующих оперативных расходов и создание первоначального потенциала на уровне стран, регионов и Центральных учреждений ООН были оценены примерно в 125 млн долларов США в год; кроме того, 375 млн долларов США в год потребуется на начальном этапе для реагирования на запросы странового уровня, касающиеся программной помощи ООН.
14 сентября 2009 года Генеральная Ассамблея приняла резолюцию 63/311 «Слаженность в системе Организации Объединённых Наций», которой поддержала слияние Канцелярии Специального советника Генерального секретаря по гендерным вопросам и улучшению положения женщин (создана в 1997 году; ), Отдела по улучшению положения женщин (ОУПЖ; ), Фонда ООН для развития в интересах женщин Фонда ООН для развития в интересах женщин (ЮНИФЕМ, 1976—2010) и Международного научно-исследовательского и учебного института ООН по улучшению положения женщин (МУНИУЖ, , 1976—2010) в объединённую структуру, управляющуюся заместителем генерального секретаря, который будет непосредственно подотчётен Генеральному секретарю и будет назначаться Генеральным секретарём в консультации с государствами-членами и на основе справедливого географического представительства и гендерного баланса. Генеральная ассамблея обратилась к Генеральному секретарю с просьбой подготовить всеобъемлющее предложение с указанием, среди прочего, программного заявления объединённой структуры, организационных механизмов, финансирования и Исполнительного совета, который будет осуществлять надзор за её оперативной деятельностью.
2 июля 2010 года Генеральная ассамблея ООН единогласно одобрила резолюцию 64/289, в которой, в частности содержалось решение о создании структуры «ООН-женщины» путём объединения и передачи этой структуре существующих мандатов и функций четырёх вышеуказанных подразделений ООН и о создании Исполнительного совета в качестве руководящего органа Структуры для обеспечения межправительственной поддержки её оперативной деятельности и осуществления надзора за этой деятельностью. Генеральный секретарь Пан Ги Мун в этой связи выразил «признательность странам-членам за осуществление большого шага вперёд для девочек и женщин мира», а также подчеркнул, что «ООН-женщины значительно ускорит усилия ООН по продвижению гендерного равенства, расширению возможностей и борьбу с дискриминацией по всему миру.
14 сентября 2010 года было объявлено о назначении Мишель Бачелет, бывшего президента Чили, директором-исполнителем «ООН-женщины». Во время общих прений на открытии 65-й Генеральной ассамблеи ООН руководители стран мира одобрили создание структуры и её намерение «расширить права и возможности женщин», а также приветствовали назначение Бачелет её главойВыступления руководителей стран мира от 23—25 и 27—30 сентября 2010 года приведены на сайте ООН .. С июля 2013 года структуру возглавляет Фумзиле Мламбо-Нгкука.
Устройство и функционирование Согласно Резолюции ГА 64/289, руководит Структурой «ООН-женщины» заместитель генерального секретаря ООН, назначаемый генеральным секретарём по согласованию со странами-членами на срок в 4 года (одновременно являющийся директором-исполнителем Структуры «ООН-женщины»).
Многоуровневый межправительственный механизм общего руководства применительно к вспомогательным функциям Структуры в нормативной области образуют Генеральная ассамблея ООН, Экономический и социальный совет ООН и Комиссия по положению женщин.
Многоуровневый межправительственный механизм общего руководства применительно к оперативной деятельности Структуры образуют Генеральная ассамблея ООН, Экономический и социальный совет ООН и Исполнительный совет Структуры. Последний состоит из 51 члена, избираемых Экономическим и социальным советом ООН на срок 3 года и распределённых следующим образом: 10 представителей африканских государств; 10 — азиатских государств; 4 — восточноевропейских государств; 6 — государств Латинской Америки и Карибского бассейна; 5 — западноевропейских и других государств; 6 представителей государств, предоставляющих ресурсы.
Ресурсы, необходимые для обслуживания межправительственных процессов нормотворчества, выделяются из регулярного бюджета и утверждаются Генеральной Ассамблеей; ресурсы, необходимые для обслуживания оперативных межправительственных процессов и оперативной деятельности на всех уровнях (их минимальный годовой размер установлен в 500 млн долларов), формируются за счёт добровольных взносов и утверждаются Исполнительным советом «ООН-женщины».
Текущий состав Исполнительного совета Исполнительный совет, избранный в 2013 году, состоит из представителей государств: Африка: Алжир, Габон, Гамбия, Джибути, Малави, Сенегал, Сомали, Того, Экваториальная Гвинея, Южная Африка; Азия — Тихий океан: Бангладеш, Индия, Китай, Мальдивы, Республика Корея, Объединённые Арабские Эмираты, Соломоновы острова, Таиланд, Филиппины, Япония; Восточная Европа: Босния и Герцеговина, Латвия, Польша, Россия; Латинская Америка и Карибский бассейн: Бразилия, Венесуэла, Колумбия, Куба, Суринам, Уругвай; Западная Европа и другие государства: Австралия, Исландия, Лихтенштейн, Новая Зеландия, Испания; Страны, предоставляющие ресурсы: Великобритания, Мексика, Норвегия, Саудовская Аравия, Соединённые Штаты Америки, Швеция.
Мандат и функции Мандат и функции «ООН-женщины» включают совокупность мандатов и функций Канцелярии Специального советника по гендерным вопросам и улучшению положения женщин, Отдела по улучшению положения женщин, Фонда Организации Объединённых Наций для развития в интересах женщин и Международного учебного и научно-исследовательского института по улучшению положения женщин, с добавлением функций руководства, координации и поощрения подотчётности в работе системы ООН, связанной с обеспечением гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин. Цель «ООН-женщины» — усиление, а не замена, усилий других частей системы ООН, таких как ЮНИСЕФ, ПРООН и ЮНФПА, каждая из которых продолжит работу по гендерному равенству и расширению прав и возможностей женщин в своих областях.
В соответствии с положениями резолюции 64/289, основой для работы Структуры «ООН-женщины» являются Устав ООН, и Платформа действия, решения XXIII специальной сессии ГА ООН и применимые документы, стандарты и резолюции ООН, которые поддерживают цели обеспечения гендерного равенства, расширения прав и возможностей женщин и улучшения положения женщин, отражают эти цели и способствуют их достижению.
Один из ключевых аспектов мандата «ООН-женщины» заключается в осуществлении координации действий в области гендерной проблематики и поддержка деятельности по всестороннему учёту гендерного фактора в рамках всей системы ООН. 13 апреля 2012 года на совещании Координационного совета руководителей системы ООН был принят общесистемный план действий ООН по вопросам гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин.
В конце 2013 года рекламная кампания, разработанная для «ООН-женщины» агентством Memac Ogilvy & Mather Dubai, использовала настоящие поисковые запросы в Google для того, чтобы показать общераспространённость сексизма и дискриминации против женщин. Плакаты состояли из лиц четырёх женщин, рты которых были закрыты автоматическими подсказками из Google. Все подсказки были сексистскими или мизогинными. Похожая кампания была также запущена и для привлечения внимания к правам ЛГБТ.
Также в конце 2013 года «ООН-женщины» запустила конституционную базу данных (http://constitutions.unwomen.org ), в которой конституции 195 государств-членов и наблюдателей ООН рассматриваются с точки зрения гендерного равенства — иными словами, эта информация даёт представление о том, в какой степени основные законодательные акты различных государств гарантируют и защищают — либо, наоборот, игнорируют — права женщин и девочек. Предполагается, что информация в базе данных будет обновляться ежегодно.
Цели «ООН-женщины» уполномочена: Поддерживать межгосударственные структуры, такие, как Комиссия по положению женщин, в их работе по формулированию правил, глобальных стандартов и норм. Помогать странам-членам ООН внедрять вышеуказанные стандарты, будучи готовой предоставить необходимую техническую и финансовую поддержку тем странам, что просят её, и формировать эффективные партнёрства с гражданским обществом. Обеспечить условия странам-членам для того, чтобы система ООН была подотчётной относительно своего вклада в гендерное равенство, учитывая регулярный мониторинг системных процессов.
Послы доброй воли В 2014 году актриса Эмма Уотсон стала первым послом доброй воли «ООН-женщины», назначенным при новом директоре-исполнителе Фумзиле Мламбо-Нгкука. Она запустила кампанию «HeForShe», которая призывает мужчин выступить за гендерное равенство.
В ноябре 2014 года первым мужчиной — послом доброй воли «ООН-женщины» в Южной Азии стал индийский актёр, кинорежиссёр, киносценарист, певец Фархан Ахтар.
Критика Структура кратко осудила сексуальное насилие во время нападения ХАМАС на Израиль 7 октября в своём сообщении, но вскоре удалила его, и только спустя 8 недель заявили, что они осуждают жестокие нападения ХАМАС на Израиль 7 октября — за это они подверглась критике.
Награды (2015 год, Сьерра-Леоне)
См. также ЮНИФЕМ Конвенция о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин Муниба Мазари
Примечания
Ссылки Официальный веб-сайт Официальный веб-сайт «ООН-женщины» в странах Средней Азии Резолюция Генеральной ассамблеи ООН 64/289
Категория:Органы ООН Категория:Права женщин Категория:Организации, основанные в 2010 году Категория:Международные женские организации Категория:Феминизм Категория:Появились в 2010 году в Нью-Йорке